Одлични совети: Како да се создаде позитивна работна атмосфера

Колку се посреќни вработените, толку е поуспешна компанијата, велат експертите. Но, не е секогаш лесно да се создаде позитивна работна атмосфера …

Бројни студии го покажаа истото: посреќните вработени се покреативни, иновативни и посветени на работата и, најверојатно, ќе останат на одредена работна позиција подолго.

Негативната работна атмосфера создава недостаток на мотивација, посиромашни резултати и повеќе грешки. Сепак, дури и ако ситуацијата не е розова, таа може да се поправи, а вие треба да слушате само неколку едноставни совети.

Како да се создаде (и одржи) позитивна атмосфера на работа

Јасна комуникација

Добрата комуникација помеѓу шефот и работникот, но и меѓу колегите, е клучна за позитивната работна атмосфера. Вработените мора да разберат што директорот сака да постигне, но и што се очекува од нив. Исто така, меѓусебната комуникација го олеснува решавањето на проблемите.

Слушајте ги идеите на другите луѓе

Ако работите во тим, многу е важно да го слушате мислењето на сите и да го почитувате. Дури и ако идејата сè уште треба да се развие, важно е секоја личност да добие важност.

Удобно работно опкружување

Направете го вашето работно место пријатно опкружување, во кое со задоволство ќе се вратите. Донесете фотографија од вашата сакана личност и ставете ја на видливо место. Можете да ја збогатите вашата работна маса со растение или ситници што ве прават среќни. Донесете ја омилената шолја кафе на работа или изберете распоред на весели бои или отпечатоци.

Негувајте односи со колегите

Многу студии покажаа дека социјалната кохезија има позитивни ефекти врз поединецот во текот на работното време. На пример, луѓето кои разговараат со колеги за време на паузите, имаат помал ризик да страдаат од депресија, поретко одат на боледување, учат побрзо и паметат подолго, а нивниот праг на болка се зголемува.

Забавувајте се

Повеќето од нас поминуваат осум часа пет дена неделно на работа и додека професионалноста е многу важна, тоа не значи дека треба да бидеме крути. Смејте се повеќе, прераскажувајте ги смешните животни ситуации за време на паузите и не избегнувајте состаноци во тим, како и „градење тим“. Овие се сите начини за подобро да ги запознаете вашите колеги и да не го направите вашиот престој на работа мрачен и заморен.

Прочитајте и: Како влијаат расправиите на социјалните мрежи врз нашата психа?

 

ФОТО: Pexels

Прочитајте и
Оставете одговор

Вашата мејл-адреса нема да биде прикажана.

Ви благодариме за коментарот!

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.